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800万大学生如果学门技术 你还会找不到工作?

时间:2018-07-21  小编:招就办
中国家庭谒尽全力供子女读书,望子女成龙成凤,可能藏龙藏凤的宫殿少。有高端企业,麻雀,鸟鸦,八哥也能做且娴熟。大学只是空有文凭,而企业要的是有实干的执行能力,教育人才与市场人才街接不对等。高成本的量身打造与低回报的现实不相匹配,风起云涌的唯有读书高的理念。心态高,能力不高。文凭高,水平不高。希望高,眼见不高。消费高,工资不高等的社会矛盾。
人口比例失调,社会结构复杂,物价直线攀升,实体经济受冲击。每年都有一大批毕业待业的学生,这是非常严峻的问题。这个数字还会上升,不实际解决矛盾,就会畸形发展。浪潮可能会在某个节点集中爆发,现实是某个人无法改变的,但是这个阶级要是越来越绝望,矛盾会越来越突出,现在的社会已经在某些方面开始慢慢展现一些问题了。
现在大学生不是找不到工作,而是不肯放下心态,放低身段。自己没有学到工作能力,就想要高薪,你不在工作中积累工作经验和能力,怎么可能给你高薪?如果你真的有能力和工作经验,高薪的职位真不少。大多数的大学生毕业以后多想着成为白领,想着去做办公室的工作,然而坐办公室的工作那是有限的。一个大学生,刚从学校毕业就想去坐办公室那可能吗?
企业要招的是一线工人,那些大学生是不愿意做的,也就是说大学生不肯吃苦?不肯从事一些又脏又累的工作,而现在的农民工也越来越少,所以就没办法,只能找外来人口来做。而大学生不满企业管理中,对初入社会的学生的那一种套路和手段。所以,大学生也就找不到满意的工作,说白了双方缺乏沟通与交流,缺乏妥协与让步。还是整个社会的错,不是企业与学生的全责。
因为我国的企业一般都是用普通工人的岗位比较多,而用大学生的岗位比较少,所以就导致大学毕业就意味着失业的结局,成才道路千万条,不知道很多人为什么非要读大学去千人挤独木桥,要是成绩很好很可能考上名牌大学那去读也就算了,可是有相当一部分人成绩不好的也硬要读大学,也就顶多考一个普通大学而已,而大学生有前途的基本上都是有关系背景的人,没有关系背景的人能有前途的少之又少。
以我自己这么多年招人的经验,相当一部分大学生不能给自己正确定位。说实话,现在满大街一抓,大多是有大学文凭的。任何一个企业都不是学校,不可能给着你高工资慢慢让你积攒经验,企业讲的是你能给我带来什么,然后才是我能给你多少工资。有些大学生怕苦怕累,干事也不踏实,又没有经验,反而要求工资要高,工作环境要好,还要工作轻松……这些,估计是部分大学生找不到工作的原因。
当然,年轻人会想,我总会找到好的工作的,这肯定没错。但招人单位,也绝不是你不做这份工作,人家就招不到人。我个人觉得大学毕业生,尤其不是重点大学的毕业生,先就业,再择业,这样才能避免啃老。
很多企业之所以长期招人,很多都是骑驴找马的心态,随便给老员工一些压力。
大学生学不到知识很正常,大学里自由度高,东西方花花世界里,要见识的东西很多,再加上各地的美丽风光,看不过来,有时候教室都没空去,四五年的时间,要接受的东西太多,似乎压的喘不过气来,教育上一直再减负,减的连玩游戏的时间都不够。
四五年王子公主的日子自由自在,硬推到社会双方都难接受,很尴尬。所以,工厂也好,企业也罢,你不用我,我也看不上你。不行回老店,吃喝玩还是不发愁。
现在的年轻人也不容易,毕竟不是每个人都那么优秀的,大部分还是智商情商都平庸的人。希望成功的方式多样化,大家不用都走大学一条路。读书理论做研究  学技术动手  学艺要坚持,而不是上大学才是改变命运的手段。
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